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Nossas Vagas

Veja abaixo as nossas vagas em aberto, caso você não encontre nenhuma vagas de seu interesse não tem deixe seu curriculo em nosso banco de talentos.

Estágio
Remoto, São Paulo
Postado 1 mês atrás
Um profissional de marketing desempenha um papel fundamental na promoção de produtos, serviços ou marcas e na criação de estratégias para atingir os objetivos de uma empresa. Suas responsabilidades variam dependendo do cargo e da empresa, mas, em geral, um profissional de marketing realiza as seguintes atividades: 1. Pesquisa de Mercado: Coleta e analisa dados de mercado, concorrência e tendências para compreender as necessidades e preferências dos clientes. 2. Desenvolvimento de Estratégias: Cria planos de marketing com base na pesquisa, estabelecendo objetivos, público-alvo e táticas para atingir metas de vendas e visibilidade. 3. Publicidade e Promoção: Gerencia campanhas publicitárias, tanto online quanto offline, para aumentar a exposição da marca e gerar interesse. 4. Marketing Digital: Implementa estratégias online, incluindo marketing de conteúdo, mídia social, publicidade PPC, SEO e e-mail marketing. 5. Gestão de Mídias Sociais: Cria e mantém uma presença ativa nas redes sociais, interagindo com os seguidores e promovendo a marca. 6. Relações Públicas: Gerencia a imagem da empresa e lida com a mídia, clientes e outras partes interessadas para criar uma reputação positiva. 7. Geração de Leads: Desenvolve estratégias para atrair e nutrir leads, convertendo-os em clientes. 8. Análise de Dados: Monitora o desempenho das campanhas e usa análise de dados para fazer melhorias e medir o ROI (Retorno sobre o Investimento). 9. Gestão de Eventos: Planeja e coordena eventos de marketing, como feiras comerciais, conferências e lançamentos de produtos. 10. Desenvolvimento de Conteúdo: Cria conteúdo relevante, como blogs, vídeos e infográficos, para atrair e engajar o público. 11. Colaboração com Equipes: Trabalha em estreita colaboração com equipes de vendas, desenvolvimento de produtos e outras áreas para garantir consistência nas estratégias de marketing. 12. Orçamento: Gerencia o orçamento de marketing, alocando recursos de maneira eficaz para maximizar o impacto das campanhas. 100% remoto 6 horas diárias seguro de vida Bolsa Auxilio Deu match com o nosso Programa de Estágio? Então envie seu CV para: recrutamento@upbase.com.br

Características da Vaga

CategoriaMarketing

Um profissional de marketing desempenha um papel fundamental na promoção de produtos, serviços ou marcas e na criação de estratégias para atingir os objetivos de uma empresa. Suas responsabilida...

Estágio
Remoto, São Paulo
Postado 1 mês atrás
Um desenvolvedor de Back-End é responsável por criar e gerenciar a lógica, o funcionamento e o armazenamento dos dados de um aplicativo ou site, que geralmente não são visíveis para os usuários finais. Suas principais responsabilidades incluem: 1. Gerenciamento de Servidores: Configurar e administrar servidores, bancos de dados e outros sistemas de infraestrutura. 2. Lógica de Negócios: Desenvolver a lógica por trás das funcionalidades do aplicativo, como autenticação de usuários, processamento de formulários, cálculos e regras de negócios. 3. Banco de Dados: Projetar e manter bancos de dados para armazenar informações e garantir que os dados sejam acessados de forma eficiente. 4. Segurança: Implementar medidas de segurança para proteger os dados e o sistema contra ameaças, como ataques cibernéticos. 5. APIs: Criar APIs (Interfaces de Programação de Aplicativos) para permitir a comunicação entre o back-end e o front-end do aplicativo. 6. Escalabilidade: Garantir que o sistema possa lidar com um grande número de usuários e dados, escalando conforme necessário. 7. Desempenho: Otimizar o desempenho do aplicativo, garantindo que ele responda rapidamente às solicitações dos usuários. Em resumo, o back-end é a parte invisível de um aplicativo que lida com a funcionalidade e os dados, permitindo que o front-end (a parte visível para o usuário) funcione corretamente. • Desejável ter algum curso relacionado a área de Node ou C#, é muita vontade de aprender. Deu match com a vaga? Envie seu CV para: recrutamento@upbase.com.br E venha fazer parte do nosso time! 🤩

Características da Vaga

CategoriaDesenvolvedor Back, Estágio, Tecnologia

Um desenvolvedor de Back-End é responsável por criar e gerenciar a lógica, o funcionamento e o armazenamento dos dados de um aplicativo ou site, que geralmente não são visíveis para os usuários...

PJ
Remoto, São Paulo
Postado 3 meses atrás
Descrição da Vaga: • Atuar nas atividades rotineiras internas da equipe comercial; • Atuar no apoio a prospecção de novas oportunidades, conforme demanda; • Atualizar sistema da empresa, elaborar relatórios e reporte a diretoria; • Contatar clientes para agendamento de reuniões. • Apoiar na identificação e separação de documentos, elaborar e encaminhar propostas comerciais • Realizar follow-up e documentação da atividade, com elaboração de relatórios e reports a diretoria; • Atuar de forma proativa no relacionamento interno, visando compreender de forma profunda os serviços e produtos da empresa, as oportunidades que estão sendo trabalhadas pela equipe e identificar oportunidades de apoio / interação. Requisitos Obrigatórios: • Ampla experiência com análise e acompanhamento do ciclo de vendas. Requisitos Desejáveis: • Excel intermediário; • Atuação junto a empresas no ramo de TI; • Diferencial na Área de Tecnologia. Contratação PJ 100% Home Office 8 horas diárias Deu match com a vaga? Então envie o seu CV para: recrutamento@upbase.com.br

Características da Vaga

CategoriaTecnologia, Vendedor Comercial

Descrição da Vaga: • Atuar nas atividades rotineiras internas da equipe comercial; • Atuar no apoio a prospecção de novas oportunidades, conforme demanda; • Atualizar sistema da empresa, ela...

Santos
Postado 7 meses atrás
Requisitos do Técnico de Segurança do Trabalho: O Técnico em Segurança no Trabalho será responsável por fazer uma minuciosa avaliação e análise em qualquer ambiente onde um determinado grupo de pessoas esteja executando um tipo de atividade, seja na construção civil, indústrias ou qualquer setor que tenha uma alta demanda por segurança. A principal missão do Técnico em Segurança no Trabalho será prevenir eventuais acidentes ou doenças ocupacionais, dentro do local de trabalho. Irá fazer o monitoramento constante e adota medidas preventivas que possam evitar todo e qualquer risco de acidente para o trabalhador que está exposto ao perigo.
  • Avaliar todos os procedimentos referentes aos atendimentos de caráter emergencial;
  • Participar de fiscalizações e perícias;
  • Fazer a implementação de programas de prevenção de acidentes (PPAs);
  • Realizar visita técnica no local onde serão realizadas as atividades, para avaliação prévia;
  • Realizar a Análise Preliminar de Risco (APR);
  • Analisar as possíveis causas de acidentes, caso ocorram;
  • Elaborar ações educativas de segurança no trabalho;
  • Dar o devido parecer sobre o uso correto de máquinas e equipamentos;
  • Fazer as devidas inspeções;
  • Avaliar todo o ambiente de trabalho, antes do início das atividades.
Vaga para trabalhar presencialmente em Santos, SP. Deu match com a nossa vaga? Envie seu Curriculum Vitae para: recrutamento@upbase.com.br

Características da Vaga

CategoriaTécnico/Engenheiro de Segurança do Trabalho

Requisitos do Técnico de Segurança do Trabalho: O Técnico em Segurança no Trabalho será responsável por fazer uma minuciosa avaliação e análise em qualquer ambiente onde um determinado grupo ...

PJ
Remoto, São Paulo
Postado 7 meses atrás
Desempenha um papel crucial no desenvolvimento de sistemas de software e projetos de TI, ajudando a garantir que os objetivos do projeto sejam claramente definidos e compreendidos por todas as partes envolvidas. Aqui estão algumas das principais responsabilidades e atividades associadas a um Analista de Requisitos: 1. Elicitação de Requisitos: Coletar informações dos stakeholders (partes interessadas) para entender suas necessidades e expectativas em relação ao sistema a ser desenvolvido. 2. Análise de Requisitos: Analisar os dados coletados para identificar requisitos funcionais e não funcionais, bem como restrições e objetivos do projeto. 3. Documentação de Requisitos: Criar documentação detalhada, como especificações de requisitos, casos de uso, diagramas de fluxo, histórias de usuários e outros artefatos que descrevam claramente o que o sistema deve fazer. 4. Priorização de Requisitos: Colaborar com os stakeholders para determinar a prioridade dos requisitos, permitindo a alocação de recursos de maneira eficaz. 5. Validação e Verificação: Garantir que os requisitos sejam completos, corretos, consistentes e compreensíveis. Isso pode envolver revisões, validação com os stakeholders e verificação da conformidade com os padrões estabelecidos. 6. Comunicação: Facilitar a comunicação entre as partes interessadas, ajudando a garantir que todas as equipes envolvidas compreendam os requisitos e estejam alinhadas com os objetivos do projeto. 7. Gerenciamento de Mudanças: Acompanhar e gerenciar alterações nos requisitos ao longo do ciclo de vida do projeto, garantindo que todas as partes interessadas estejam cientes das mudanças e seus impactos. 8. Modelagem: Usar técnicas de modelagem, como diagramas de caso de uso, fluxogramas, diagramas de sequência, entre outros, para representar os requisitos de forma visual. 9. Colaboração com a Equipe de Desenvolvimento: Trabalhar em estreita colaboração com os desenvolvedores e outros membros da equipe de projeto para garantir a implementação precisa dos requisitos. 10. Teste e Validação: Colaborar na definição de casos de teste e critérios de aceitação para garantir que o sistema atenda aos requisitos especificados. 11. Melhoria Contínua: Contribuir para a melhoria contínua do processo de engenharia de requisitos e propor melhores práticas para a organização. 12. Conhecimento de Ferramentas: Utilizar ferramentas de gerenciamento de requisitos, como JIRA, Confluence, Microsoft Visio, entre outras, para auxiliar na documentação e acompanhamento dos requisitos. O analista de requisitos desempenha um papel crucial na garantia de que os projetos sejam bem-sucedidos, atendendo às necessidades e expectativas dos stakeholders e evitando problemas de escopo ao longo do desenvolvimento do software. 100% Remoto 8 Horas Diárias Contratação PJ Deus match com a vaga? Então não deixe de enviar o seu CV para: recrutamento@upbase.com.br

Características da Vaga

CategoriaAnalista, Requisitos

Desempenha um papel crucial no desenvolvimento de sistemas de software e projetos de TI, ajudando a garantir que os objetivos do projeto sejam claramente definidos e compreendidos por todas as partes ...

Tecnologia, Gestão e Marketing

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